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Vierzonitude

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A Vierzon, un mauvais exemple de ce qu'il ne faut pas faire

Publié par vierzonitude sur 10 Novembre 2023, 17:27pm

A Vierzon, un mauvais exemple de ce qu'il ne faut pas faire

La cour des comptes avait donné quelques leçons de gestion à la ville de Vierzon, comme quoi, nos élus, malgré ce qu'ils nous expliquent, ne sont pas exemptes de reproches.

Depuis quelques jours, dans la presse et la presse spécialisée, on peut lire notamment que le non-respect des 35 heures dans la fonction publique agace la cour des comptes

La Cour des comptes constate que la proportion d’agents de l’Etat travaillant moins de 1.607 heures par an, soit 35 heures par semaine, n’a pas évolué.

A Vierzon, comme l'avait écrit Vierzonitude, "le constat de la chambre régionale des comptes est sévère : sur le temps de travail des agents, "des "ambigüités" de la commune "ne permettent pas de garantir l'application d'un temps de travail de 1.607 heures annuelles."

Du coup, "pourquoi est-ce que rien ne change? D’abord parce que personne n’ose remettre en cause les avantages acquis et les multiples dérogations. La Cour des comptes cite le cas de Vierzon, dans le Cher, qui a officiellement fixé le temps de travail à 1.607 heures "sans remettre en cause les acquis obtenus". Ce qui autorise de fait les agents à ne travailler que 1.574 heures par an", lit-on sur le site RNC-BFMTV.

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M
Le temps de travail est une chose, l'efficience au travail en est une autre encore plus importante.
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T
Je vais oser 1 raccourci, 700 agents employés par la ville et 3591 voix pour le maire sortant en 2020...
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A
Le grand rêve néolibéral ! Revenir sur les avantages acquis, faire travailler plus et réduire les services publics : le programme de Vierzon 2026 pointe son nez
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